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99真人线上娱乐:哪些央企员工可享股权激励? 操作细则来了

时间:2019/11/13 20:52:24  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:  11月11日下午,国资委发布《关于进一步做好中央企业控股上市公司股权激励工作有关事项的通知》。据国资委有关负责人介绍,为不断强化正向激励导向,国资委在深入研究、广泛征求中央企业和地方国资委意见的基础上,研究制定了本通知。  未来,央企上市公司将如何推进股权激励?股权激励股票数...
     11月11日下午,国资委发布《关于进一步做好中央企业控股上市公司股权激励工作有关事项的通知》。据国资委有关负责人介绍,为不断强化正向激励导向,国资委在深入研究、广泛征求中央企业和地方国资委意见的基础上,研究制定了本通知。

  未来,央企上市公司将如何推进股权激励?股权激励股票数量是否会在此前的基础上有明显提高?对于目前或未来在科创板上市的央企上市公司,又会有哪些股权激励的政策出台?《每日经济新闻》记者注意到,对于上述问题,此次发布的文件都明确提及。

  下面,我们就以一问一答的形式,对此次通知中涉及的新政,为读者进行详细梳理。

  明确股权激励股本总额占比

  Q:谁可以享受股权激励?

  A:通知明确:股权激励对象应当聚焦核心骨干人才队伍,应当结合企业高质量发展需要、行业竞争特点、关键岗位职责、绩效考核评价等因素综合确定。值得注意的是,通知还明确:“中央和国资委管理的中央企业负责人不纳入股权激励对象范围。”

  对于上述安排,国务院国资委研究中心研究员周丽莎在接受《每日经济新闻》记者采访时分析称,董事(不含独立董事)、重要经营管理人员、在上市公司及下属子公司任职的核心技术人员和业务骨干是主要持股对象。此外,还要考虑各上市公司市场化改革趋势,将业绩优秀的营销人员纳入员工持股范围。

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